人事評価・制度・組織

能力評価とは？

読み方：のうりょくひょうか

別名：能力考課

意味

職務を遂行するうえで発揮または保有する知識・技能・判断力などの能力を評価する区分。職能資格制度では等級ごとに求められる職務遂行能力の基準に照らして評価し、昇格判断の基礎とする。成果そのものを見る業績評価と異なり、行動や能力の発揮度に着目する点に特徴がある。