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雇用契約・労働法

降格とは?

読み方:こうかく

意味

役職や職位を引き下げる人事上の措置。人事権の行使としての降格と、懲戒処分としての降格がある。役職の引下げに伴い賃金が減額される場合があり、根拠の有無や不利益の程度、手続の相当性等により権利濫用として無効とされることがある。

関連する用語

懲戒処分 労働契約 雇用契約書 労働条件通知書 試用期間 有期労働契約 無期転換ルール 雇止め 36協定 就業規則 解雇 労働基準法

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