賃金支払の五原則とは？

読み方：ちんぎんしはらいのごげんそく

別名：賃金支払5原則

意味

労働基準法が定める賃金支払いのルールで、通貨払い、直接払い、全額払い、毎月1回以上払い、一定期日払いの5つを指す。法令や労使協定などの例外を除き、これらに従って賃金を支払う必要がある。賃金控除にも規制が及ぶ。

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