労使折半とは？

読み方：ろうしせっぱん

意味

健康保険・厚生年金保険などの保険料を、労働者と事業主がそれぞれ半分ずつ負担する仕組み。従業員負担分は給与から控除し、事業主負担分と合わせて納付する。労災保険料が全額事業主負担である点との対比で説明されることが多い。

「労使折半」に関わる仕事を探すこともできます。